Cuando las personas son el centro de atención

Desde tts, nuestras acciones empresariales han puesto el foco siempre en las personas y su bienestar. Nuestros servicios, nuestra gama de productos y nuestra imagen están orientados a apoyar a los empleados en su entorno de trabajo, ayudándoles a gestionar con éxito el cambio. Diseñamos procesos y sistemas de manera que sean eficaces y útiles tanto para el empleado como para la organización en la que trabaja. Esta es la idea principal que define los valores de nuestra empresa.

Desde nuestro punto de vista, situar a las personas en el epicentro de nuestras actividades profesionales significa dos cosas:

Aprendizaje y desarrollo

La gente quiere desarrollarse, crecer, aprender. Nuestra misión es capacitarles para que asuman nuevos retos y superen los límites de lo que consideran posible. Nuestra creencia en una imagen positiva de la humanidad nos motiva a apoyar a las personas, no sólo en el sentido de un mejor rendimiento, sino también en la concienciación de su responsabilidad ante la sociedad en su conjunto. Al iniciar un proyecto nuevo, aportamos aprendizaje y desarrollo, lo que en última instancia mejora toda la organización del cliente. Estos dos ingredientes están en el centro de todas nuestras relaciones comerciales. También vivimos y respiramos estos ideales a nivel interno, pues creamos espacios y oportunidades de desarrollo para nuestro equipo y, sobre todo, nos gusta compartir nuestros conocimientos. Al fin y al cabo, compartir es vivir.

Inquisitivos y abiertos a nuevas ideas

Tenemos curiosidad. Nos interesan las soluciones novedosas. No tenemos miedo al cambio. Estamos abiertos a nuevas ideas y enfoques. Analizamos con meticulosidad y nos ponemos en acción. Para nosotros, una actitud abierta al cambio forma parte del aprendizaje, es inherente al desarrollo de cada empleado y es crucial para la evolución de una organización. Esta actitud marca la diferencia en nuestro trabajo con los clientes. Damos forma al cambio. Acompañamos la transformación, también en nuestro equipo. Estamos abiertos a nuevas caras. Estamos abiertos a otros países y culturas. Siempre buscamos nuevas habilidades. Valoramos la pluralidad de voces.

Diversidad en el equipo

La diversidad es nuestra fuerza. Somos muchos. Tenemos diferentes raíces, intereses, trayectorias vitales y competencias. Somos consultores, expertos en procesos, gurús de la tecnología, evangelistas del aprendizaje. Somos introvertidos, pero nos encanta cautivar a nuestro público. Conceptualizamos, diseñamos, desarrollamos, comprobamos, probamos, reservamos, limpiamos, planificamos. Todo esto lo hacemos juntos, como parte de un equipo. Todos y cada uno de nosotros aportamos lo que mejor sabemos hacer, estemos donde estemos. Todos somos tts. Todos para uno y uno para todos. Todo suma.

Innovación y sostenibilidad

Todo lo hacemos con el objetivo de crear soluciones sostenibles para las empresas. Cuando se trata de nuevos proyectos y productos, nuestro enfoque se basa en ofrecer soluciones innovadoras que resistan el paso del tiempo, manteniendo a nuestra base de clientes satisfecha en el futuro. Incluso en el mundo actual, con su vertiginoso ritmo de digitalización y cambio, nos centramos constantemente en la durabilidad de nuestras promesas, calidad y relaciones.

La sostenibilidad también da forma a nuestros procesos internos. Para nosotros, next generation no es solo terminología de marketing para nuestro próximo producto. Es lo que inspira nuestros esfuerzos para crear un mundo mejor, día a día.